Es nuestro compromiso garantizar un entorno de trabajo seguro, saludable y propicio para el desarrollo personal y profesional de todos. Como parte de este compromiso, queremos abordar un tema de gran importancia: la prevención del consumo de sustancias tóxicas.

El consumo de drogas y alcohol puede tener consecuencias negativas no solo para la salud de quienes las consumen, sino también para su desempeño laboral, la seguridad en el lugar de trabajo y las relaciones interpersonales. Por eso, es importante que todos estemos informados y comprometidos en prevenir el consumo de sustancias tóxicas.

Aquí hay algunas pautas y consejos para promover un estilo de vida saludable y evitar el consumo de drogas y alcohol:

  1. Conciencia y educación: Es fundamental que todos estemos informados sobre los riesgos y efectos negativos del consumo de sustancias tóxicas. Mantente actualizado sobre los hechos y las cifras, asiste a charlas y formaciones relacionadas y comparte la información con tus compañeros de trabajo.
  2. Comunicación abierta: Si sientes la necesidad de hablar sobre tus preocupaciones o si notas que alguien está luchando con el consumo de sustancias, siempre es importante hablar abiertamente y con empatía. Fomentemos una cultura de apoyo y comprensión donde podamos brindar ayuda a quienes la necesiten
  3. Políticas y recursos de la empresa: Familiarízate con las políticas de la empresa con respecto al consumo de sustancias tóxicas. Asegúrate de conocer las políticas de prueba de drogas, las políticas de consumo de alcohol en el lugar de trabajo y los recursos disponibles, como programas de asistencia para empleados. Si tienes alguna pregunta o inquietud, no dudes en comunicarte con Recursos Humanos para obtener más información.
  4. Establecer límites personales: Cada uno de nosotros tiene la responsabilidad de establecer límites personales claros y saludables en relación con el consumo de sustancias tóxicas. Reflexiona sobre tus propias elecciones y considera cómo pueden afectar tu bienestar y rendimiento en el trabajo. Recuerda que siempre puedes buscar alternativas saludables y actividades que te ayuden a gestionar el estrés y a relajarte.
  5. Apoyo mutuo: Como comunidad laboral, debemos ofrecernos apoyo mutuo y cuidado. Si notas que un compañero está experimentando dificultades con el consumo de sustancias, acércate a él o ella y ofrécele apoyo y recursos disponibles. Recuerda ser respetuoso y sensible en estas conversaciones.

En resumen, prevenir el consumo de sustancias tóxicas es responsabilidad de todos. Al estar informados, comunicarnos abiertamente, cumplir con las políticas de la empresa y apoyarnos mutuamente, podemos crear un entorno de trabajo seguro y saludable.

Contamos con cada uno de vosotros para mantener un compromiso constante con nuestro bienestar individual y colectivo. Juntos, podemos construir una empresa fuerte y promover una cultura de bienestar para todos.

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